Socialiai atsakingi darbdaviai nereikalaudami jokių valstybės dotacijų į kolektyvus priima žmonių su negalia. Tačiau specialiųjų poreikių turintiems darbuotojams rasti vietą darbo rinkoje vis dar nėra lengva. Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos duomenimis, šiuo metu mūsų šalyje yra 163 885 darbingo amžiaus neįgalieji, deja, iš jų dirba tik kiek daugiau nei trečdalis – 48 256 žmonės. Geruoju įdarbinimo atvirojoje darbo rinkoje pavyzdžiu gali būti skandinaviškas neįgaliųjų integracijos tradicijas tęsiantis prekybos tinklas „Rimi Lietuva“. Įmonė neįgalius žmones įdarbina neprašydama jokių valstybės dotacijų. Šioje bendrovėje nuolat dirba apie 100 žmonių su negalia, iš jų – apie 30 su klausos negalia. „Rimi Lietuva“ neįgaliųjų integracijos į darbo rinką programa sulaukė pripažinimo ir 2014 metais vykusiuose pirmuosiuose Nacionaliniuose lygybės ir įvairovės apdovanojimuose. Bendrovė pripažinta metų verslo įmone. UAB „Rimi Lietuva“ kainodaros asistentas Kęstutis Gumbrys turi klausos negalią, tačiau niekada nesėdėjo be darbo, o ir daugybei likimo draugų padėjo jį susirasti. Vyras įsitikinęs, kad įsidarbinti siekiantis neįgalusis pats turi to norėti, būti darbštus, kantrus, pasitikėti savimi ir pozityviai mąstyti.